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聊天機器人怎麼選0

聊天机器人怎么选?Chatbot的3大致胜关键

要让聊天机器人理解使用者的意图,关键之一需要有足够知识的大脑,品牌将过往与客户对话的经验,转换为可供系统纪录的知识。当知识建置完成,机器人必须持续学习、优化,提供精准的回复。国内有众多Chatbot厂商,选商时品牌需参考厂商的成功案例,借重过往的经验完成数位转型。
网讯以客服中心起家,将经验转换成不同产业的知识包,帮助Chatbot快速汲取相关知识,省下从零开始的建置成本。

文章目录

关键 1:具足够知识的大脑
关键 2:是否与时俱进,持续学习
关键 3:是否有产业成功案例
Chatbot 建置,业界首选
相信很多人都体验过「聊天机器人」的服务,然而,在众多已开发的Chatbot中,看起来几乎千篇一律,
  这与聊天机器人缺乏品牌基因与个性是有关系的!
  综观国内Chatbot的应用案例,也常常发生聊天机器人无法理解人话,以至于鸡同鸭讲,或是鬼打墙的窘境。
  想避免这样的情况发生?
  只要掌握以下3点,就能让你的聊天机器人脱颖而出,成为企业致胜的关键。

关键 1:具足够知识的大脑

 

若要让Chatbot能解决顾客的各种疑难杂症,首先必须确定它的大脑是否具备足够的知识!
  那这些知识从哪里来?
  理想状态是企业里的客服人员,将自己与客户对话的经验,转换成可供系统纪录的知识,并将其导入Chatbot。
  但不是所有企业都有这样的纪录!
  于是很多买了Chatbot的企业就会面临这样的一个困扰:该怎么从零开始建立自己的知识库?建置知识库好花时间,没有多余的人力怎么办?
  如果提供Chatbot的厂商已有过往丰厚经验所累积的知识库可以快速帮忙导入,企业就能以最有效率、有前例可循且相对便宜的成本完成建置。

关键 2:是否与时俱进,持续学习

 

当知识建置完成,企业就可以不再理Chatbot了吗?当然不是!
  就像人需要不断吸收新知一样,随著时空、环境与语言的不断演进,Chatbot的知识也需要持续优化,如此才能与时俱进,让聊天机器人保持最佳状态,提供更精准有效的回复。
  然而知识库一开始的建置需要成本,后续优化也需要投注人力与时间。
  于是,买了Chatbot的企业又会遇到另一个困扰:该怎么优化自己的知识库?没有相关的人力配置怎么办?
  如果提供Chatbot的厂商有所谓的「智能训练师」,企业就不必为了知识的优化伤脑筋,聊天机器人也不会因为缺乏「学习」而成效不彰,甚至让消费者观感不好,进而影响到企业的品牌形象了。

关键 3:是否有产业成功案例

 

在确定你的聊天机器人大脑具备产业知识,也有智能训练师的指导之后,基本上你的 Chatbot 已经完成八成了。从八二法则来看,剩下的二成其实最为关键!也就是Chatbot厂商是否具备成熟的导入经验,尤其企业导入 Chatbot 所牵涉到的部门,可能遍及营销、IT甚是财务的跨部门合作。
  如 Chatbot 厂商有许多和大型企业、知名品牌的成功合作案例,相信能借重这些经验来大幅减少导入的阵痛期,甚至无缝完成企业数位转型。

Chatbot 建置,业界首选

看完以上挑选聊天机器人的 3 大关键:大脑是否具备足够知识、是否有持续学习、是否有产业成功案例,相信你也比较有方向了吧。
  从客服中心起家的网讯,拥有累积 18 年客户体验的人才库,将其经验转换成一个个不同产业的知识包,让你的 Chatbot 快速汲取相关知识,省下从 0 开始的建置成本。
  另外透过业界独家「智能训练师」的持续优化,你的 Chatbot 可以聪明又看得懂人话。最后,导入经验横跨各个产业,像是 KFC、Gogoro、HITO 等等,也都是网讯的长期合作伙伴!
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